- Déjalos representar tu compañía o marca.
- Pon sus fotos y cantales alabanzas en las comunicaciones internas y en facebook.
- Píllalos haciendo las cosas bien.
- Pon tu ego a un lado y deja que otros corran con tu “bebé”
- Debes tener la paciencia de explicar lo que quieres, lo que significa y porqué lo quieres.
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